今日熱文：事業(yè)單位退休金如何計(jì)算方法 計(jì)算公式是什么
【資料圖】
在事業(yè)單位上班，每個(gè)月都是按時(shí)繳納的社保，并且每年繳納的社保費(fèi)用在不斷地上漲，從年輕繳納到退休，很多人都是繳納了幾十年的社保，那么這種退休金有多少呢?
事業(yè)單位退休金如何計(jì)算方法?
參加工作、個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員。退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。若是退休時(shí)繳費(fèi)時(shí)間不夠15年，可以選擇一次性補(bǔ)繳或者是按月繳費(fèi)的模式。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)：以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)本人退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
事業(yè)單位退休金的計(jì)算一般是按本人退休前的工資和薪級(jí)工資之和的一定比例來進(jìn)行計(jì)算支付;年滿三十五年的按百分之九十來進(jìn)行給予;年滿三十年不滿三十五年的按百分之八十五來進(jìn)行支付。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作員退休后的退休金按自己離休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一定占比計(jì)發(fā)。在其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿意35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。
事業(yè)單位退休金如何計(jì)算方法介紹如上，希望可以幫助到你，辦理退休的時(shí)候，工作人員會(huì)幫你算一下每個(gè)月可以領(lǐng)取的退休金，自己看下計(jì)算規(guī)則，畢竟各地區(qū)規(guī)定會(huì)有略微的差別。
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